Le Département de l’Hérault s’engage résolument en faveur de l’emploi et de l’insertion sociale, avec une série d’événements cet automne 2025 destinés à rapprocher les demandeurs d’emploi des entreprises et à présenter les parcours de formation pertinents. Cette dynamique repose sur des dispositifs clairs et des partenaires de référence, afin d’offrir des conseils personnalisés et des opportunités concrètes de carrière ou d’apprentissage.
Hérault Emploi et Formation: Le Département Soutient Votre Parcours
La logique est simple et pragmatique: favoriser l’accès à l’emploi et à la formation par des rencontres directes, des informations ciblées et des accompagnements adaptés. Les actions se déploient autour de forums, salons et rendez-vous d’orientation destinés à différents publics, notamment les allocataires du RSA et les jeunes en quête d’un premier métier.
Des Rendez-Vous Emploi Rapprochant Candidats et Entreprises
Plusieurs rendez-vous phares permettent d’établir un lien efficient entre les recruteurs et les candidats. Ces temps forts offrent des conseils personnalisés, des ateliers pratiques et une visibilité sur les métiers au sein de la collectivité et des structures partenaires.
- Salon de l’emploi à Lunel: une rencontre facilitant les échanges directs avec les recruteurs locaux et la participation à des ateliers guidés. Date: mardi 14 octobre, de 9h à 16h.
- Rencontres de l’emploi à Mauguio: échanges entre employeurs, organismes de formation et candidats, avec des parcours accompagnés adaptés.
- Forum de l’insertion à Clermont-l’Hérault: réponse aux questions des chercheurs d’emploi et présentation des solutions locales.
| Événement | Date et heure | Lieu | |
|---|---|---|---|
| Salon de l’emploi à Lunel | 14 octobre 2025, 9h – 16h | Espace Castel | Rencontres employeurs, conseils personnalisés, ateliers de recherche d’emploi |
| Rencontres de l’emploi à Mauguio | 21 novembre 2025, 9h – 12h30 | Espace Morastel | Dialogue avec les entreprises et les formations, accompagnement projet |
| ActuForum de l’insertion à Clermont-l’Hérault | 27 novembre 2025, 8h30 – 14h | Salle Georges Brassens | Réseau France Travail, orientation et solutions locales |
Pour enrichir le dispositif, des ressources locales claires et des partenaires solides soutiennent les démarches. Le dispositif vise aussi à lever les freins à l’emploi et à favoriser un accès plus fluide aux métiers de la collectivité et aux parcours de formation.
Ressources et Accompagnement Local
Plusieurs lieux et structures jouent un rôle clé dans l’orientation et l’accompagnement, avec des possibilités d’information et d’inscription facilitées. Ces partenaires assurent une continuité entre la formation et l’emploi, tout en proposant des conseils adaptés.
- Mission Locale Jeunes Hérault – soutien à l’orientation et à l’insertion des jeunes.
- Cap Emploi Hérault – accompagnement des demandeurs en situation de handicap dans l’accès à l’emploi.
- Pôle Emploi Hérault – services publics de l’emploi et accompagnement personnalisé.
- Maison de l’Orientation Hérault – orientation et parcours personnalisés.
- Département de l’Hérault – coordination des dispositifs d’insertion et de formation.
- Formation continue et aides pour les métiers de la santé
- Les étapes pour exploiter votre espace personnel sur MonCompteFormation
- Formation restauration saisonnière
- Formation professionnelle pour les adultes en reconversion
- Formation cosmétique verte
Dans ce cadre, des parcours et formations accessibles en région sont proposés et revalorisés par les partenaires locaux, avec des liens utiles vers les ressources dédiées. Ces initiatives s’appuient sur des opérateurs reconnus tels que CFA Hérault, AFPA Hérault et GRETA Hérault, afin d’assurer une offre adaptée aux besoins du territoire et des publics visés.
Formations et Parcours Possibles
Plusieurs formations et voies professionnelles sont présentées pour répondre à la demande croissante sur le territoire et offrir des passerelles vers l’emploi. L’objectif reste d’ouvrir des portes vers des métiers porteurs et des secteurs en tension, avec un accent sur l’apprentissage et les reconversions professionnelles.
- Formation restauration saisonnière – compétences opérationnelles et hygiène alimentaire, pour les métiers de saison.
- Formation professionnelle pour adultes en reconversion – accompagnement personnalisé vers de nouveaux métiers.
- Formation cosmétique verte – approche durable et responsable du secteur beauté.
- Parcours de gestion de projet et communication en ligne – pour booster les carrières dans le secteur public et privé.
| Opérateur et Formation | Public ciblé | Objectif |
|---|---|---|
| Filières CFA et GRETA | Jeunes et adultes | Acquérir des compétences professionnelles |
| AFPA et CFA Hérault | Demandeurs en reconversion | Insertion par la formation |
| Les formations en gestion de projet | Professionnels en progression | Booster la carrière et les opportunités |
Pour rester informé, la Mission Locale Jeunes Hérault et les partenaires locaux publient régulièrement des actualités et des offres d’emploi via les réseaux territoriaux. Des guides pratiques et des tutoriels en ligne facilitent l’accès à l’information et la démarche d’inscription auprès des organismes partenaires.
Des ressources complémentaires et des actualités sectorielles peuvent être consultées régulièrement pour anticiper les besoins et les évolutions du marché du travail local.
Quelles sont les priorités du Département pour l’emploi en 2025 ?
Les priorités visent le retour à l’emploi et l’insertion sociale, avec des rendez-vous locaux, des conseils personnalisés et des opportunités d’apprentissage et de travail au sein du Département et des partenaires.
Comment participer aux salons et forums à Lunel, Mauguio ou Clermont-l’Hérault ?
Il suffit de se rapprocher des structures partenaires (Mission Locale, Cap Emploi, Pôle Emploi) et de consulter les dates affichées par les organisateurs locaux et les sites des partenaires pour s’inscrire.
Quels types d’accompagnements sont proposés pour les allocataires du RSA ?
Des séances d’orientation, des ateliers pratiques et des rendez-vous dédiés permettent d’élaborer un projet professionnel cohérent, avec des liens vers les formations et les métiers disponibles.